渥太华微生活

自从5月4日安省宣布将逐步重启后，企业陆续启动、员工也开始返回到工作岗位。

总理杜鲁多今天宣布，会与多省达成分摊协议，为新冠大流行期间的必需企业员工增加薪水。

协议中包括将联邦政府资金转移到各省，每个省自行决定哪些必需企业员工需要加薪。

灵活的协议旨在允许各省根据各自的不同需求制定灵活的计划。

然而，由于养老院疫情持续爆发，到目前为止，养老院的死亡人数约占全加拿大4200个死亡人数的60%，几周前杜鲁多就提出一项提高工资的联邦援助计划。具体计划他建议提高月收入低于2500加元的个人支持人员和养老院中的一线医疗工作者的工资。

养老院等长期护理中心陷入危机是由于：这些机构中的卫生和个人护理人员的工资通常很低，这样不得不在多家养老院工作以维持生计，从而加大了病毒的传播。

这次达成的提高薪水的协议目的是为了鼓励重要工作者能够继续留在工作岗位，甚至冒着生命危险;并作为最近禁止他们在多个养老院工作命令的补偿。

随着越来越多养老院工作人员生病，很多机构一致在努力为养老院的居民们提供基本的护理，问题最严重的魁省和安省都已要求军队提供支援帮助。

国防部长HarjitSajjan和下议院执政党首席议员PableRodriguez今早表示，将更新武装部队人员的数量，这些军队人员目前正在这两省的养老院提供帮助。

魁省甚至在杜鲁多提出加薪协议之前就提高了必须企业员工的基本工资，并宣布将私人养老院员工的工资每小时提供4加元，同时还宣布将提供每小时24.28加元的薪水吸引更多的人来应聘来填补养老院员工的空缺。

自魁省提出加薪后，包括安省、BC省和萨斯喀彻温省在内的几省也纷纷效仿推出类似项目。

在渥太华政府的财政支持下，安省已经宣布，对养老院、长期护理中心、紧急避难所、支持性住所、集体疗养院、惩教机构和青少年司法机构等的一线工作人员以及提供家庭和社区护理的一线工作人员每小时加薪4加元。

此外，安省一线工作人员如果每个月工作超过100小时，将会连续四个月在每个月收到250加元的奖金。

萨斯喀彻温省目前已经获得5300万加元的政府资金，并已宣布一项临时工资补贴计划，将在每月为那些工作在老年人环境、集体养老院的和托儿所工作的人提供每月400加元的补助。