2019年加拿大最佳职位:看看哪些职业薪酬最高潜力最大

2019-05-21 渥太华微生活

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一年一度的加拿大商业杂志 (Canadian Business) 发布了2019年加拿大最佳职位 (Canada’s Best Jobs 2019),这项排名综合考虑了薪水、就业增长和未来前景,为求职者指出目前加拿大薪酬最高、潜力最大的职业。


25、医疗保健经理 (Health Care Manager)

工作资格:

需要多年的专业医生或护士的学习和住院医师培训

平均薪水:

大约$95,000

就业机会:

预计五年内将岗位总数会略多于找这个岗位的人数。


24、人力资源经理 (Human Resources Manager)

工作资格:

需要相关领域的学士学位,如工商管理、工业关系或商业,还需要几年的人力资源经验。

平均薪水:

大约$94,000

就业机会:

这个领域在过去五年中已经缩小。


23、石油和天然气钻探主管 (Oil & Gas Drilling Supervisor)

工作资格:

需要高中文凭和培训课程,也需要多年工作经验

平均薪水:

大约$85,000

就业机会:

自2014年油价暴跌以来,石油和天然气行业遭受重创,该岗位人数比五年前减少了22%。


22、电梯机修工 (Elevator Mechanic)

工作资格:

需要高中文凭,完成四到五年的学徒计划。 在魁北克省和阿尔伯塔省,还需要贸易认证。

平均薪水:

大约$81,000

就业机会:

岗位一直在增长,与五年前相比,电梯技工人员增加了83%。 

然而,到2024年,预计会有相同数量的工作和寻找工作的人。


21、学校校长和行政总监 (School Principal & Administrator)

工作资格:

需要教育学士学位,有时还需要硕士学位。上完学后需要几年的高级教师或部门主管经验。

平均薪水:

大约$100,000

就业机会:

在过去五年中,岗位增长很少,加拿大的校长和管理人员比2013年增加了1%。到2024年,预计将会有更多的工作岗位。

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20、财务经理 (Financial Manager)

工作资格:

需要工商管理、经济或商业等领域的学士学位。工商管理硕士学位也有所帮助。也需要在会计、审计、预算或财务规划等领域拥有多年经验。

平均薪水:

大约$96,000

就业机会:

增长速度并不快,只有3%的人担任财务经理,比五年前增加了3%。

五年后,预计不会有足够的就业机会。


19、职业治疗师 (Occupational Therapist)

工作资格:

需要大学职业治疗学位,并完成国家或省级认证考试。 个别需要额外的培训和经验,成为某些领域的专家。

平均薪水:

大约$82,000

就业机会:

五年内,预计将会有比在该领域寻找工作的人略多的工作。


18、健康与社区服务经理 (Health & Community Service Manager)

工作资格:

至少需要一个相关领域的学士学位,也可能需要一个研究生学位。

作为社会政策研究员、顾问或项目官员的经验是一种优势。

对于健康政策的职位,可能需要医生或其他医疗保健的认证。

平均薪水:

大约$110,000

就业机会:

发展迅速,这些工作岗位的就业人数比五年前增加了53%,但发展可能已经结束。


17、护士长和医疗主管 (Head Nurse & Medical Supervisor)

工作资格:

需要护理学位或文凭,并在您工作的省份的监管机构注册。可能还需要参加一些管理课程。 需要作为注册护士的临床经验。

平均薪水:

大约$83,000

就业机会:

发展迅速,与五年前相比,担任护士长和医疗监督员的人数增加了57%。


16、机车工程师 (Locomotive Engineer)

工作资格:

很少涉及正规教育要求,可能需要高中文凭。 需要作为火车售票员的经验。

平均薪水:

大约$78,000

就业机会:

对于计划在五年内进入该领域的人来说前景光明,届时将有比寻找工作的人要多得多的工作。


15、电线和电缆工人 (Power Line & Cable Worker)

工作资格:

需要高中文凭,完成三年或四年的学徒计划。 如果您在该行业有超过四年的工作经验,您可以跳过学徒期限要求。

平均薪水:

大约$80,000

就业机会:

与五年前相比,电线和电缆工作者的工作人数增加了33%。 到2024年,政府预计会有相同数量的就业机会和求职者。


14、警务人员 (Police Officer)

工作资格:

需要高中毕业证书,也可能需要大学学位。 之后,需要参加为期三到六个月的警察培训计划,进行身体和心理健康测试。

平均薪水:

大约$88,000

就业机会:

一直在增长,2018年的警察人数比五年前增加了18%。 到2024年,政府预计会有相同数量的工作和寻找工作的人。


13、电子工程师

工作资格:

需要电气或电子工程学士学位,并且可能需要相关学科的硕士或博士学位。 之后,在进行专业实践考试之前,需要三到四年的工程监督工作经验。 要作为专业工程师执业,您需要获得省或地区机构的许可。

平均薪水:

大约$90,000

就业机会:

增长缓慢,只有8%的人从事电子工程师的工作比五年前多。


12、商业总裁 (Business Executive)

工作资格:

需要与该组织工作相关的学科的大学学位,以及多年的高级经理经验。

平均薪水:

大约$110,000

就业机会:

从2013年到2018年,这一职位所包括的职位人数增加了26%。然而,五年之后,预计就业人数将略少于寻找工作的人。


11、统计师或精算师 (Statistician or Actuary)

工作资格:

需要数学或统计学的研究生学位。

平均薪水:

大约$87,000

就业机会:

快速发展,2018年统计人员和精算师的工作人数比2013年增加87%。五年后,政府预计将有相同数量的工作和求职者。

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10、施工经理 (Construction Manager)

工作资格:

您需要拥有土木工程或建筑技术的大学学位。 如果你想成为一名经理,你将不得不在队伍中上升。

平均薪水:

大约$83,000

就业机会:

近年来,建筑经理人数呈上升趋势,但就业严重依赖经济增长。 房地产泡沫将严重打击这个行业。


9、公共行政主任 (Public Administration Director)

工作资格:

需要社会科学、法律或工商管理学士学位,以及该领域多年的经验。

平均薪水:

大约$110,000

就业机会:

政府根据优先事项,预算和哪个政党负责制定和削减计划,使这一领域的某些职位不如其他职位稳定。


8、科研经理 (Scientific Research Manager)

工作资格:

如果您从事建筑或景观设计工作,则需要相关学位以及许可。 

科研经理需要科学硕士或博士学位。 

需要几年的相关经验。

平均薪水:

大约$102,000

就业机会:

五年后,预计将会有比寻找工作的人略多的就业机会。


7、工程经理 (Engineering Manager)

工作资格:

需要工程学学士学位,多年经验,最好是担任监督职位。 还需要获得您所在省或地区的专业工程师的许可。

平均薪水:

大约$106,000

就业机会:

到2024年,预计就业人数将略多于求职者。


6、管道装配主管 (Pipefitting Supervisor)

工作资格:

高中文凭,并上过学徒课程。

平均薪水:

大约$81,000

就业机会:

预计五年后每个求职者的管道装配行业的承包商和监管人员将有1.25岗位。 在过去的五年中,这份工作的就业人数增加了51%。

5、采矿和采石主管 (Mining & Quarrying Supervisor)

工作资格:

高中文凭,有可能需要上过采矿或工程专业大专或本科。许多省份和地区要求对地下或煤矿采矿主管等职位进行认证。

平均薪水:

大约$83,200

就业机会:

在过去五年中,该行业的员工人数增加了29%。


4、电力系统电工 (Power Systems Electrician)

工作资格:

需要高中文凭,完成为期四年的学徒计划。

平均薪水:

大约$86,000

就业机会:

五年后,政府预计将有同样的职位空缺和求职者数量。


3、公用事业经理 (Utilities Manager)

工作资格:

相关领域的学士学位

平均薪水:

大约$114,000

就业机会:

对于制造业和公用事业的管理人员来说,到2024年将有3100个新职位空缺,只有2,900名求职者填补他们。


2、牙医 (Dentist)

工作资格:

需要一到四年的牙科前大学学习,或者在魁北克省,需要大学的科学文凭。 

之后,需要获得认可的牙科课程的大学学位。

此外,您还需要获得省或地区监管机构的许可。

进入专业实践需要额外的培训。

平均薪水:

大约$93,600

就业机会:

在过去的五年里,牙医的数量增加了63%。预测到2024年,将继续增加,岗位将超过在该领域寻找工作的人数。


1、护士 (Nurse Practitioner)

工作资格:

通常需要护理硕士学位,而医师助理和助产士则需要相关课程的大学学位。

根据您所居住的省份和工作类型,您可能还需要向监管机构注册。

平均薪水:

大约$104,000

就业机会:

在过去五年中,该领域的就业人数增加了75%。到2024年,岗位将超过寻找工作的人数。

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